A la Fundació Hospital de l'Esperit Sant el 70% de la plantilla són dones. Aquest 8 de març, Dia Internacional de la Dona, volem reconèixer i visibilitzar el paper de la dona treballadora i la seva posició en llocs de responsabilitat dins de l'entitat. En total són 30 dones les que ocupen posicions de comandament, el que suposa un 58% del total de càrrecs de comandament existents.

Amb l'objectiu de visibilitzar les nostres dones treballadores hem elaborat una infografia on es pot veure el paper de les 515 dones de la FHES en els àmbits de la presa de decisions, la seva distribució en funció de l'edat i  del tipus de contracte i jornada laboral.

El 40% de les accions del Pla d'Igualtat ja s'han posat en marxa

Ara fa un any, la Comissió d'Igualtat va presentar el II Pla d'Igualtat de l'entitat que té com a objectiu principal integrar la igualtat d'oportunitats entre gèneres a l'organització mitjançant l'establiment d'accions de millora i de prevenció i impuls de mesures per garantir l'aplicació del principi d'igualtat.

De les 45 accions que es detallen en el Pla ja s'han posat en marxa un total de 18 iniciatives que van des de l'àmbit de cultura i gestió organitzativa fins a la posada en marxa de mesures de salut laboral amb perspectiva de gènere.

Durant els propers anys la Comissió manté el compromís amb la promoció de la igualtat de gènere a l'organització mitjançant la implementació de mesures concretes i la continuació dels esforços iniciats amb el II Pla d'Igualtat.